Исследование Типологии Майерс — Бриггс (MBTI)

Проект направлен на изучение типологии личности по методике Майерс — Бриггс (MBTI), предполагающей оценку индивидуальных предпочтений по четырем основным характеристикам: экстраверсия/интровертция, сенсорика/интуиция, логика/эмоции и суждение/восприятие. Особое внимание будет уделено тому, как применение этой типологии может помочь в личностном развитии и профориентации. В рамках проекта будет проведен анализ существующей литературы по теме, исследования случаев использования MBTI в различных сферах, а также разработан буклет с руководством по правильному прохождению теста и интерпретации его результатов. Задачи проекта включают изучение влияние типологии на карьерный выбор, создание программ обучения, основанных на MBTI, а также работу по повышению осведомленности о данном инструменте в широком кругу аудитории.

Идея

Создание программы обучения, основанной на типологии Майерс — Бриггс, для повышения осведомленности о личностных предпочтениях и их влиянии на карьерный выбор.

Продукт

Буклет с руководством по типологии Майерс — Бриггс, инструкции по прохождению теста и интерпретации результатов.

Проблема

Необходимость в инструменте для самопознания и профориентации, который поможет людям лучше понимать свои наклонности и выбирать подходящие профессии.

Актуальность

В условиях современных изменений на рынке труда понимание своих предпочтений и типа личности становится особенно важным для профессионального роста и успешного выбора карьеры.

Цель

Изучение и популяризация методики типологии Майерс — Бриггс для личностного и карьерного развития.

Задачи

1. Провести анализ литературных источников по MBTI; 2. Исследовать применение MBTI в различных областях; 3. Разработать образовательные материалы и буклеты; 4. Провести семинары по типологии для студентов и специалистов.

Ресурсы

Материальные: литература по MBTI, доступ к тестам; временные: 6 месяцев на исследование и разработку материалов.

Роли в проекте

Руководитель проекта, Исследователь, Педагог, Дизайнер материалов.

Целевая аудитория

Студенты, выпускники, специалисты по HR, психологи.

Предпросмотр документа

Наименование образовательного учреждения

Выполнил:ФИО

Руководитель:ФИО